- · 《设备监理 》栏目设置[06/29]
- · 《设备监理 》投稿方式[06/29]
- · 《设备监理 》征稿要求[06/29]
- · 《设备监理 》刊物宗旨[06/29]
一、来稿必须是作者独立取得的原创性学术研究成果，来稿的文字复制比（相似度或重复率）必须低于用稿标准，引用部分文字的要在参考文献中注明；署名和作者单位无误，未曾以任何形式用任何文种在国内外公开发表过；未一稿多投。 二、来稿除文中特别加以标注和致谢之外，不侵犯任何版权或损害第三方的任何其他权利。如果20天后未收到本刊的录用通知，可自行处理(双方另有约定的除外)。 三、来稿经审阅通过，编辑部会将修改意见反馈给您，您应在收到通知7天内提交修改稿。作者享有引用和复制该文的权利及著作权法的其它权利。 四、一般来说，4500字（电脑WORD统计，图表另计）以下的文章，不能说清问题，很难保证学术质量，本刊恕不受理。 五、论文格式及要素：标题、作者、工作单位全称(院系处室)、摘要、关键词、正文、注释、参考文献(遵从国家标准：GB\T7714-2005，点击查看参考文献格式示例)、作者简介(100字内)、联系方式(通信地址、邮编、电话、电子信箱)。 六、处理流程：（1） 通过电子邮件将稿件发到我刊唯一投稿信箱（2）我刊初审周期为2－3个工作日，请在投稿3天后查看您的邮箱，收阅我们的审稿回复或用稿通知；若30天内没有收到我们的回复，稿件可自行处理。（3）按用稿通知上的要求办理相关手续后，稿件将进入出版程序。（4） 杂志出刊后，我们会按照您提供的地址免费奉寄样刊。 七、凡向文教资料杂志社投稿者均被视为接受如下声明：（1）稿件必须是作者本人独立完成的，属原创作品（包括翻译），杜绝抄袭行为，严禁学术腐败现象，严格学术不端检测，如发现系抄袭作品并由此引起的一切责任均由作者本人承担，本刊不承担任何民事连带责任。（2）本刊发表的所有文章，除另有说明外，只代表作者本人的观点，不代表本刊观点。由此引发的任何纠纷和争议本刊不受任何牵连。（3）本刊拥有自主编辑权，但仅限于不违背作者原意的技术性调整。如必须进行重大改动的，编辑部有义务告知作者，或由作者授权编辑修改，或提出意见由作者自己修改。（4）作品在《文教资料》发表后，作者同意其电子版同时发布在文教资料杂志社官方网上。（5）作者同意将其拥有的对其论文的汇编权、翻译权、印刷版和电子版的复制权、网络传播权、发行权等权利在世界范围内无限期转让给《文教资料》杂志社。本刊在与国内外文献数据库或检索系统进行交流合作时，不再征询作者意见，并且不再支付稿酬。 九、特别欢迎用电子文档投稿，或邮寄编辑部,勿邮寄私人，以免延误稿件处理时间。
提拔秘诀
作者:网站采编关键词:
摘要：为了紧跟国际潮流，提升科技含量，东方机械加工厂马厂长站得高看得远，决定从欧洲引进一套全世界最先进的加工生产线管控系统！ 但这套设备太先进，厂里几个资历很老的技术专家
为了紧跟国际潮流，提升科技含量，东方机械加工厂马厂长站得高看得远，决定从欧洲引进一套全世界最先进的加工生产线管控系统！
但这套设备太先进，厂里几个资历很老的技术专家都不愿去碰。马厂长想了想，专门派出青年骨干小肖，到欧洲的设备生产厂家进修。
小肖回国后，这套设备才正式启动。可别说，自从运行这套设备，加工厂的产品质量和工作效率大大提高，财源滚滚来，乐得马厂长脸上笑成一朵花。
但这套设备似乎很“小气”，经常罢工。不过这难不倒小肖，不管花多少时间摆弄，小肖总能让设备重新运转、恢复正常。
一次，小肖病得很重，实在无法坚持工作，不得不住进医院。但他得知厂里设备出问题了，马上拔掉输液针头，跑回厂里检查设备。他趴在那里，冷汗直冒，一副强忍病痛的样子。马厂长感动地说：“这小伙子不提拔，提拔谁呀？”
出院后，小肖便当上了技术部部长。
又一年，肖部长带着一家人外出旅游，正玩得高兴，忽然接到电话，厂里设备又出毛病了。肖部长二话没说，马上订机票，告别家人连夜飞回厂里。
马厂长见肖部长如此神速，不由得竖起大拇指，对厂里职工高声说：“是家庭重要还是工作重要，肖部长给了我们全厂干部职工最满意的答案！”
等到肖部长家人旅游回来，肖部长已经变成肖副厂长。
多年后，肖副厂长因病提前退休，其儿子肖博士从国外留学回来，直接进了东方机械加工厂工作，顶替父亲接管这套先进设备。肖博士熟悉情况后狐疑地问父亲：“这套设备是全世界最先进的加工生产线管控系统，性能稳定，并且自我修复功能强大，怎么可能经常罢工？”
肖副厂长神秘一笑，贴近儿子耳朵一字一顿说：“我在厂里能有今天的地位，全靠这套设备的罢工，我会把怎样让这套设备罢工的绝招慢慢传授给你……”
为了紧跟国际潮流，提升科技含量，东方机械加工厂马厂长站得高看得远，决定从欧洲引进一套全世界最先进的加工生产线管控系统！但这套设备太先进，厂里几个资历很老的技术专家都不愿去碰。马厂长想了想，专门派出青年骨干小肖，到欧洲的设备生产厂家进修。小肖回国后，这套设备才正式启动。可别说，自从运行这套设备，加工厂的产品质量和工作效率大大提高，财源滚滚来，乐得马厂长脸上笑成一朵花。但这套设备似乎很“小气”，经常罢工。不过这难不倒小肖，不管花多少时间摆弄，小肖总能让设备重新运转、恢复正常。一次，小肖病得很重，实在无法坚持工作，不得不住进医院。但他得知厂里设备出问题了，马上拔掉输液针头，跑回厂里检查设备。他趴在那里，冷汗直冒，一副强忍病痛的样子。马厂长感动地说：“这小伙子不提拔，提拔谁呀？”出院后，小肖便当上了技术部部长。又一年，肖部长带着一家人外出旅游，正玩得高兴，忽然接到电话，厂里设备又出毛病了。肖部长二话没说，马上订机票，告别家人连夜飞回厂里。马厂长见肖部长如此神速，不由得竖起大拇指，对厂里职工高声说：“是家庭重要还是工作重要，肖部长给了我们全厂干部职工最满意的答案！”等到肖部长家人旅游回来，肖部长已经变成肖副厂长。多年后，肖副厂长因病提前退休，其儿子肖博士从国外留学回来，直接进了东方机械加工厂工作，顶替父亲接管这套先进设备。肖博士熟悉情况后狐疑地问父亲：“这套设备是全世界最先进的加工生产线管控系统，性能稳定，并且自我修复功能强大，怎么可能经常罢工？”肖副厂长神秘一笑，贴近儿子耳朵一字一顿说：“我在厂里能有今天的地位，全靠这套设备的罢工，我会把怎样让这套设备罢工的绝招慢慢传授给你……”
文章来源：《设备监理》 网址: http://www.sbjlzz.cn/qikandaodu/2020/1119/747.html